欽天地

啊~~在家工作也要應徵喔!!

是的，至少我所遇到的"是要的"。

而且這兩份工作無論是在性質上，甚至在領域上都還相去甚遠。

一份是科技公司所提供給身心障礙者居家就業機會的軟體測試工作。

另外一份則是透過就業輔導員的介紹，有機會被測試的聽打公司的居家聽打員。

一般來說聽打工作是SOHO族在家接案的一種工作模式。

而我昨天嘗試的是聽打公司外包案件出來合作的，居家接案的一種工作方法。

但是由於對方是一般正常的公司行號，所以我也並不特別去告知自己的身障者身份。

因此也就是要以正常的應徵標準來測試了(實在是強烈的希望應該有身心障礙者加分標準)。

原本在昨天下午看到這個訊息的時候，就輔員姐姐是詢問我要不要試試看?

結果隔天早上再聯絡的時候她問:「考慮的怎麼樣啊」我回:「我已經拿到檔案做完寄回去給他了」。她:...嚇到吃手手!。

但是即使如此積極，我也感覺到通過測試被錄取的機率相當低。

第一關測試的檔案，是基礎挑出錯別字測驗(這也算是這份工作最最最基礎必備的技能)。

第二個測試檔案，則是在吵雜的環境音中辨識說話的內容。

長度大約是40秒左右(但是時間雖然短，卻是我覺得最困難也最沒把握的一關)。 

我想應該是資方用心的設計，錄音檔當中的講者，有相當明顯的說話腔調，也較為含糊不清(還有一些無法分辨詞意的語助詞)。

但是這也是在聽打的case當中經常遇見的狀況。總不能要求每個人說話口氣、頓點、發音都要讓你聽得懂吧!。

第三關就是，5分鐘正常的檔案聽打文章了(雖然是機器音，但是聽起來真的清楚非常多!)

不過筆者用滑鼠點螢幕小鍵盤。再加上用麥克風語音打字。我也打了接近三個小時~。

重點是:「測試過關條件是一字不漏，增加或減少即使是啊嗯喔這種語助詞」。"都不行"。

等於他們的錄取條件就是完全正確，將你所聽到的完全都打出來(甚至是包括氣音!!)。

筆者現在也正在等候錄取通知的email。雖然希望渺茫。

但是這樣高強度的測試其實對於建立身心障礙者要在家接案的自信， 會有相當程度的幫助。

其實身障者要就業最大的困難在於恐懼。但是其實「你越害怕的事情就越要去做」。

不做永遠不知道自己到底還需要提升些什麼。有做了，那就算是失敗也不會一無所得。連挫折和失敗都是養份。

另外一個軟體測試的工作，筆者在等候了三週之後，主動的洽電詢問。

才得知自己好像在病況簡述這塊，就被認為病情太過嚴重而不符合錄取資格。

筆者需再一次的強調，希望不要再"以病取人了"。

只要能夠完成工作要求，還需要在乎你的身障手冊背後的障礙類別嗎?PS:此測試工作原本就無要求限制障礙類別。

結論是:每個人都有自己的障礙不是嗎?

因此我們真的只需要評估自己的能力，而不用在乎自己的疾病。